Jak korzystać z karty rabatowej Wal-Mart na Walmart.Com
- Wejdź na stronę Walmart.
- Wpisz „Powiąż” w polu wyszukiwania u góry strony i kliknij „Szukaj”. Spowoduje to wyświetlenie strony internetowej Walmart Associates.
- Wprowadź swój numer identyfikacyjny współpracownika, który jest numerem ubezpieczenia społecznego, oraz numer karty stowarzyszonej w odpowiednich polach.
- Walmart: Korzyści.
Czy zniżka pracownicza Walmart działa na elektronice?
Po otrzymaniu karty rabatowej otrzymujesz 10% zniżki na wszystkie zakupy. Wyjątkiem są artykuły spożywcze, alkohol, tytoń, paliwo i wyprzedaż. Czyli elektronika, taka jak telewizory są regularnie z 10% rabatem. Chyba że jest na odprawie.
Co to jest zniżka dla pracowników Walmart?
Nasza stowarzyszona karta rabatowa oferuje 10% rabatu na świeże owoce, warzywa i regularnie wyceniane towary w sklepach Walmart. Associate Discount Centre zapewnia ekskluzywne zniżki na podróże, usługi telefonii komórkowej, rozrywkę oraz inne towary i usługi niedostępne w sklepach Walmart.
Co stanie się z moim PTO, jeśli zrezygnuję z Walmart?
pracownicy z co najmniej rocznym stażem pracy w Walmart otrzymają wypłatę z naliczonego i niewykorzystanego WOM. O ile nie wymaga tego prawo stanowe, pracownicy ze stażem pracy krótszym niż rok nie otrzymają wypłaty w momencie rozwiązania umowy. Maksymalna wypłata z PTO po rozwiązaniu wyniesie pięć dni.
Czy otrzymujesz zapłatę za przystawkę odbioru mocy, gdy odchodzisz?
Kiedy pracownik odchodzi, zostaje zwolniony lub zwolniony, cały naliczony, niewykorzystany czas urlopu musi zostać uwzględniony w końcowej wypłacie pracownika. Zgodnie z kalifornijskim prawem PTO i urlopy to zarobki, które zostały zarobione przez pracownika, ale jeszcze nie zostały mu wypłacone. Po zdobyciu urlopu lub PTO nie można go zabrać.
Co powiesz, gdy rzucisz pracę bez wypowiedzenia?
Oto kilka wskazówek, jak napisać list rezygnujący z pracy bez wypowiedzenia.
- Najpierw porozmawiaj ze swoim pracodawcą.
- Podaj datę.
- Nie wchodź w szczegóły.
- Wyrazić wdzięczność.
- Zadawaj pytania.
- Podaj informacje kontaktowe.
- Postępuj zgodnie z formatem listu biznesowego.
Czy mogę napisać do szefa, że odchodzę?
Za wszelką cenę unikaj rezygnacji z wiadomości tekstowych, nawet jeśli (być może) jakaś firma kontynuuje swoje ogłoszenie za pośrednictwem wiadomości SMS lub e-mail. Aby zakończyć to na dobre, konieczna jest komunikacja między pracownikiem a firmą: aby zapobiec szkodom wynikającym z niechcianej kary od rezygnacji.